為進(jìn)一步提升中國(guó)國(guó)際人才開(kāi)發(fā)中心有限公司（以下簡(jiǎn)稱國(guó)際人才）依法合規(guī)經(jīng)營(yíng)能力，牢固樹立合規(guī)管理理念，強(qiáng)化員工合規(guī)工作意識(shí)，根據(jù)2025年培訓(xùn)工作計(jì)劃，7月10日，國(guó)際人才在凱旋大廈EF會(huì)議室組織開(kāi)展了企業(yè)經(jīng)營(yíng)合規(guī)管理的培訓(xùn)活動(dòng)，國(guó)際人才高級(jí)管理崗位人員、各部門中級(jí)、初級(jí)管理崗位人員參訓(xùn)。此次培訓(xùn)活動(dòng)由人事教育部牽頭組織實(shí)施，由前錦網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)（上海）有限公司（國(guó)際人才培訓(xùn)供應(yīng)商）邀請(qǐng)張春梅律師作為主講人，張春梅律師是對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)法律碩士、北京市百倫律師事務(wù)所執(zhí)業(yè)律師、北京市律師協(xié)會(huì)會(huì)員、民商事?tīng)?zhēng)議解決資深律師、高級(jí)勞動(dòng)關(guān)系管理師，擔(dān)任多家企業(yè)法律顧問(wèn)。

在培訓(xùn)過(guò)程中，張春梅律師結(jié)合眾多實(shí)際典型案例，詳細(xì)解讀了企業(yè)合規(guī)管理的核心內(nèi)容，從合規(guī)意識(shí)、合同合規(guī)、勞動(dòng)用工合規(guī)、反舞弊及刑事合規(guī)等多個(gè)方面展開(kāi)講解，深入淺出地闡述了合規(guī)管理在企業(yè)運(yùn)營(yíng)中的具體應(yīng)用，針對(duì)合同訂立、企業(yè)多元化用工模式、雙方及三方法律關(guān)系用工合規(guī)進(jìn)行了要點(diǎn)歸納，分享了一些實(shí)用技巧，為參訓(xùn)人員提供了極具價(jià)值的操作指南，不僅加深了大家對(duì)合規(guī)管理知識(shí)的理解，還增強(qiáng)了將理論應(yīng)用于實(shí)際工作的能力。

合規(guī)管理不僅是企業(yè)防范法律風(fēng)險(xiǎn)、避免經(jīng)濟(jì)損失的必要手段，更是企業(yè)樹立良好社會(huì)形象、贏得市場(chǎng)信任的關(guān)鍵因素。通過(guò)培訓(xùn)，參訓(xùn)人員紛紛表示，對(duì)合規(guī)管理有了更全面、更深入的認(rèn)識(shí)，也掌握了更多實(shí)用的合規(guī)操作方法。希望大家在今后的工作中積極踐行合規(guī)理念，為企業(yè)的穩(wěn)健發(fā)展保駕護(hù)航。

                              人事教育部

2025年7月14日